Qui sommes - nous ?  

 

Depuis 1999, Job-Attitude est éditeur de solutions facilitant et valorisant la dynamique de projet professionnel et personnel.

Job-Attitude a été le premier opérateur à répondre spécifiquement aux attentes des Proacteurs, ces salariés acteurs du changement dans les entreprises et porteurs des qualités humaines et relationnelles que les entreprises attendent aujourd'hui.

Job-attitude développe également des modules de formation et intervient en tant que conseil auprès
- des individus porteurs d'ubn projet de création d'entreprise ou de changement d'orientation professionnelle

- des réseaux d'accompagnement, associations d'anciens élèves ... pour les aider à mettre en place des outils professionnels d'appui à la démarche de projet et développer les services qui renforcent leur dynamique de réseau.
- des entreprises pour les aider à définir leur poste au delà des compétences (qui demeurent bien sûr). Il s'agit ici, d'appréhender le profil du candidat en tenant compte des spécicificités de son futur environnement (management, culture, relations, ...).

En parallèle de l'édition du logiciel PARI, job-attitude est également un site Internet job-attitude.com, 1er portail et communautaire consacré aux projets professionnels et à l'équilibre des engagements personnels, professionnels et collectifs.

Job-attitude fédère une population d'individus, d'entreprises, de prestataires en formation et développement, de réseaux socioprofessionnels ou associatifs, de sites Internet et revues spécialisées, qui ont compris qu'aujourd'hui, les comportements et les attitudes sont des valeurs émergentes qu'il faut associer à la logique des seuls statuts et des métiers.

Un mouvement général dont la presse se fait écho sur fonds de nouveaux regards sur l'activité économique (développement durable, qualité, éthique, citoyenneté, …)

Notre approche vous intéresse ?

N'hésitez pas à nous contacter au 06 15 07 61 84 ou par mail à pari AROBSE job-attitude.com pour toutes informations complémentaires ou partenariats.